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Gestión de conflictos y mediación

Qué es el conflicto organizacional? Causas-Síntomas- antídotos

Las organizaciones son un centro social que permite el contacto de multitud de personas. Cada una de ellas cuenta con una historia personal, unas inquietudes específicas y que defienden unos valores y creencias diferentes. Ante este panorama es fácil asegurar que los conflictos son inevitables.

la mesa de mediación

La mesa de mediación no la venden en IKEA

La mesa de mediación, es una mesa de paz y de futuro, donde el pasado se guarda en los cajones, para que deje sitio a soluciones nuevas, a visiones diferentes, a consensos encontrados.

Tips para gestionar conflictos veraniegos.

En Funcionamediación defendemos la capacidad de las personas para gestionar sus conflictos. En este programa de radio, que hemos compartido con Fuensanta Pons Salvador, comentamos

Funcionamediacion

El rol de la persona mediadora.

Descubre como elegir al profesional de la mediación. En este podcast nos introducimos en las capacidades y sobretodo aptitudes que ha de tener la persona

Comunicación y gestión de conflictos

EL FIN DEL TELETRABAJO Y LOS NUEVOS RETOS

La gestión de conflictos debe ser una de las áreas principales en las que las organizaciones deben centrarse tras la pandemia. La comunicación es la clave para convertir el conflicto en una oportunidad.

La mediación en la empresa

Esta semana, junto con Fuensanta Pons, hemos hablado en el programa La tarde con Marina del uso de la mediación en las empresas. Como hemos

La mediación es como amazon …

Si la mediación es rápida y flexible como Amazon, porqué llevamos nuestros conflictos a los juzgados, que son lentos y rígidos.

Nos ponemos en contacto con las partes.

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Envío dossier Sesión Informativa técnica y jurídica.

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Acta final de mediación.

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Sesiones online de Mediación

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Envío enlace a la Sesión Inicial Constitutiva.